Mai mulți șefi, șoferi și oameni din prima linie, care au condus Complexul Energetic Valea Jiului și care s-au pensionat, sunt, de vineri, 1 noiembrie, reangajați. Conducerea societății spune că are nevoie de oameni calificați și așa s-a luat decizia reangajării acestora.
Pe surse, acum, a fost reprimit la lucru și fostul director general Eusebiu Durbacă, cercetat într-un dosar instrumentat de DIICOT
Aproximativ 90 de oameni care au lucrat la unitățile miniere din Valea Jiului sunt, cu data de 1 noiembrie, reangajați în sistem. Era nevoie de ei, că au experiență în domeniu și nici nu sunt oameni noi care să îi poată înlocui.
Conducerea Complexului Energetic Valea Jiului a reangajat 122 de oameni, iar printre acești pensionari, conform unor surse, se numără și Eusebiu Durbacă, fostul director general și fost director al minei Livezeni, dar și alții. Toți ar fi pensionari pe Legea 197, care le permite ieșirea din sistem mai repede, dar nu toți au deciziile definitive de pensionare. „Noi, cei din CA, am aflat ulterior și le-am cerut să respecte legea și CCM. De asemenea, le-am cerut să organizeze și concurs și am înțeles că se va întâmpla și acest lucru, pentru că eu, personal, nu cred că pensionarii își vor mai da interesul, așa cum o făceau înainte de pensie și cred că sunt destui oameni fără locuri de muncă în Valea Jiului, care ar dori o șansă să muncească și să își câștige corect pâinea. Eu nu consider că un director este indispensabil. Poate fi înlocuit, că sunt atâția oameni din linia 2, 3, care au ani de lucru, studii superioare, experiență. Nu înțeleg de ce un artificier care vrea să se angajeze nu e bun, pe când un director, un telefinist, un șofer, sunt indispensabili”, a spus Dan Marinescu, membru în Consiliul de Administrație al CEVJ.
Potrivit unui comunicat al celor de la Complexul Energetic Valea Jiului, aceștia ar fi fost notificați că mai mulți angajați sunt pensionari și că „s-a luat decizia încheierii unor noi contracte individuale de muncă, pe durată determinată de un an, în temeiul legii. În perioada următoare, în aproximativ 3 luni, Societatea Complexul Energetic Valea Jiului SA va scoate la concurs posturile supuse vacantării, în acord cu prevederile Contractului Colectiv de Muncă”, se arată în comunicatul CEVJ. „Eu nu cred în asta cu indispensabilii, deoarece executivul și sindicatul trebuiau să se asigure că sunt instruiți oameni din rândul celor angajați. Că nu este prima dată când se întâmplă asta.. Le-a cerut să facă memorii justificative pentru fiecare în parte, iar cei ce le vor face, vor trebui să și le asume, atunci când, probabil, va veni timpul să dea explicații”, a mai precizat Dan Marinescu.
Complexul Energetic Valea Jiului a mai organizat alte două concursuri de angajare, iar ultimul s-a încheiat recent.
Diana Mitrache
